通过触点的工作电流过大,从而产生耐震电接点压力表的接触点接触不可靠的问题,我们的建议是更换小功率的中间继电器,把中间继电器的线圈功率控制在30瓦以内,从而保证触点可以可靠工作。耐震电接点压力表由于游丝力矩过小或过小,造成动、静触头成“虚接触”,从而发生触头接触不良的问题,这个是生产厂家技术问题,我们的建议是采用质量比较过硬的厂家产品。双针耐震压力表选型指导:双针耐震压力表以弹性元件为敏感元件,内部填充阻尼液并加装缓冲机构,测量并指示高于环境压力的仪表称之为双针耐震压力表。压力表运转一年后进行一次二级养护。白河压力表价格对比
双针耐震压力表示值误差是判断双针耐震压力表计量性能的重要指标之一,合格的双针耐震压力表示值误差应不超过下表规定的较大应许误差。双针耐震压力表示值误差检定方法:在参比条件下,双针耐震压力表的示值检定采用标准器示值与被捡双针耐震压力表的示值直接比较的方法;示值误差检定点应按标有数字的分度线选取,真空表测量上限的检定点按当地大气压90%以上选取;检定时,从零点开始均匀缓慢地加压至第1个检定点(即标准器的示值),然后读取被检双针耐震压力表的示值(按分度值1/5估读),接着用手指轻巧一下双针耐震压力表外壳,再读取被检双针耐震压力表的示值并进行记录,轻巧前、后被检双针耐震压力表示值与标准器示值之差即为该检定点的示值误差(注意这里要记录2个数据值);如此依次在所选取的检定点进行检定直至测量上限,切断压力源(或者真空源),耐压3min后,再依次逐点进行降压检定直至零位,有正负两个压力量程的膜盒(片)双针耐震压力表应该分别进行正负两个量程的示值误差检定。彬州压力表哪家便宜通常情况下,压力表受压部温度误差规定不得超过1.0%/℃。
双针耐震压力表设备上机械振动造成的,则可以选型上考虑,工作的所需要的实际压力,所选用量程能否符合标准。还有就是表壳内的减振油液是200cSt或300cst的甲基硅油,若现场振动较大,也可向生产厂家提出使用500cst的硅油,以使减振效果更佳明显。双针耐震压力表蜗轮发生偏磨:双针耐震压力表在N轴行程调节机构中,传动方式是由蜗杆、蜗轮带动可调偏心距的偏心轮将圆周运动转化为往复运动,N轴依靠上、下套筒支承,由于加工套筒时,两个套筒同轴度实际公差存在加工误差,不可能相同,导致对中性较差。
怎么选耐震用压力表精度等级及量程?答:系统正常工作压力为15MPa,选用双针耐震压力表量程为0-25Mpa;压力表精度等级≤允许误差÷压力表满量程×100%,即0.3÷25100%=1.2%,就是说选用该25Mpa量程的表的较大精度为1.2级,修正后精度为1.0级。双针耐震压力表的日常维护工作的重要性想必大家也有一定的了解,在进行的时候需要将各个方面的误差降到较低,这样才能保证双针耐震压力表数据的严谨,不容易出现一些问题。在对压力表进行仪器维修时,我们要注意以下事项:使用双针耐震压力表前需检查测体口;旋转压杆时,不要十分用力,以免损坏压杆;表头表针不回零位,并不影响测量精度;双针耐震压力表顶针应定期拆下擦抹黄油,以防生锈。压力表广泛应用于石油、化工、化纤、冶金、电站、食品等工业部门对耐腐蚀、耐高温要求较高的工艺流程中。
选择双针耐震压力表阻尼液主要考虑以下几个特性:外观与性状:不能用有毒有影响读数的颜色:甘油:无色粘稠液体,无气味,有暖甜味,能吸潮,食用对人体无毒。对眼睛、皮肤没刺激作用。硅油:一般是无色(或淡黄色)、无味、无毒(近年来调查发现,此物质对人体有害)、不易挥发的液体,从两者性状看都可以使用。折射率:甘油:1.4746、硅油:1.41、从折射率看应该都可以选用。粘度:粘度高阻尼特性就好,但粘度过高会影响指示精度:甘油:945mPa.s、硅油:96.5mPa.s。压力表的表示值的准确度检定需要以一定的顺序进行,可以按照刻度盘数字的升序或者降序来进行示值误差检定。镇安压力表销售电话
双针耐震压力表设备上机械振动造成的,可以选型上考虑,工作的所需要的实际压力,所选用量程能否符合标准。白河压力表价格对比
压力表在石油化工、油气传输、供水供气系统、食品、制药等领域随处可见。在工业过程控制与技术测量过程中,由于双针耐震压力表的弹性敏感元件具有很高的机械强度、耐腐蚀性、耐温性以及生产方便等特性,使得双针耐震压力表得到越来越普遍的应用。双针耐震压力表的使用环境温度超出参比工作条件所规定的温度范围时,双针耐震压力表会因温度的影响产生温度影响误差。双针耐震压力表的温度影响误差是指双针耐震压力表在受温度影响状况下的双针耐震压力表允许基本误差值,并不是双针耐震压力表受温度影响后一定会产生的测量误差。白河压力表价格对比
上海桓克测控技术有限公司是一家有着先进的发展理念,先进的管理经验,在发展过程中不断完善自己,要求自己,不断创新,时刻准备着迎接更多挑战的活力公司,在上海市等地区的机械及行业设备中汇聚了大量的人脉以及**,在业界也收获了很多良好的评价,这些都源自于自身的努力和大家共同进步的结果,这些评价对我们而言是比较好的前进动力,也促使我们在以后的道路上保持奋发图强、一往无前的进取创新精神,努力把公司发展战略推向一个新高度,在全体员工共同努力之下,全力拼搏将共同桓克供和您一起携手走向更好的未来,创造更有价值的产品,我们将以更好的状态,更认真的态度,更饱满的精力去创造,去拼搏,去努力,让我们一起更好更快的成长!